Weitere Ergebnisse zum tag: Persönlichkeitsentwicklung

Ihr bisheriger Job füllt Sie nicht mehr aus? Sie sind gelangweilt oder frustriert und denken über eine berufliche Neuorientierung nach? Dann ist das genau der richtige Punkt, um sich einmal über den Quereinstieg zu informieren. Sie erhalten hier wertvolle Informationen, …

Gut ausgebildete Frauen sind wertvolles Kapital in Zeiten des Fachkräftemangels. Die Erfahrung vieler Frauen ist allerdings bisher noch eine andere, vor allem wenn eine Frau Mutter wird und durch die Elternzeit in die Pause geht. Die Rückkehr in den Job …

Teamarbeit über Grenzen hinweg, das wird die Zukunft sein. Moderne Arbeitsmodelle werden immer gefragter, denn diese gehen auf die Bedürfnisse der Mitarbeitenden ein. Das stellt Führungskräfte vor neue Aufgaben und Herausforderungen. Teams remote führen wird zu einer Königsdisziplin. Wie kann …

KI ist in aller Munde und revolutioniert die Arbeitswelt. Tools sind auch im Coaching oft hilfreich, doch auch KI-gestützte? Das ist die Frage, die sich aufdrängt. In vielen Bereichen gibt es daher Veränderungen und Einsätze von KI, auch im Bildungsbereich. …

Wenn auch Sie sich gerade fragen, was Sie beruflich noch erreichen wollen, dann sind Sie hier genau richtig. Wir wollen Ihnen mit Hilfe von Planungsstrategien für Ihre Karriere helfen, Ziele festzulegen und in die Umsetzung zu kommen. Doch bevor Sie …

Sich Gestaltungsspielräume bei der Arbeit zu schaffen, wird immer wichtiger. Work-Life-Balance und Motivation bei der Arbeit liegen nicht nur in der Hand der Arbeitgebers, sondern auch in Ihrer Hand. Sie können und müssen selbst aktiv werden. Job Crafting kann dabei …

Die eigene Persönlichkeit nimmt immer Einfluss auf Denken und Handeln, doch im Zusammenhang mit Karriere und Job findet der Einfluss immer mehr Berücksichtigung. Persönlichkeitstests und die Persönlichkeitsanalyse bilden dabei erste Anhaltspunkte für Ihren Persönlichkeitstyp und die ausgeprägten Eigenschaften. Doch wie …

Digital arbeiten ist insbesondere für Jüngere besonders attraktiv. Doch wie lässt sich das tatsächlich im Berufsalltag umsetzen? Viele haben dafür den Weg in die berufliche Selbstständigkeit eingeschlagen, arbeiten als Virtuelle Assistenz. Doch was bedeutet das und worauf sollte man dabei …

Probleme am Arbeitsplatz vorzubeugen ist die eine Sache – so können Depression und Burnout vermieden oder zumindest frühzeitig erkannt werden. Doch was, wenn es schon zu spät ist? Wie gelingt es, nach einer Erkrankung und einem wochen- oder monatelangen Ausfall …

Die Anzahl an Burnout-Erkrankungen sowie Depressionen sind in den vergangenen Jahren drastisch gestiegen. Das ist alarmierend und bedeutet natürlich auch eine Ursachensuche. Die Belastungen im Job haben in der vergangenen Jahren ebenfalls zugenommen. Da liegt es nicht fern, die Ursache …

Resilienz und Belastbarkeit sind in der Arbeitswelt enorm wichtig. Dem kommt eine immer größere Bedeutung zu. Doch dafür zu sorgen, dass Sie mental gesund und fit bleiben, liegt allein in Ihrer Verantwortung. Sie können Ihre Resilienz stärken und anhand von …

Die Vielzahl an Burnout-Erkrankungen und Depressionen, aber auch anderen Störungen, wie etwa Angststörungen in den vergangenen zwei Jahren der Corona-Pandemie ist alarmierend. Zumindest zeigen das die Zahlen an fehlenden Therapieplätzen und die viele Erkrankten. Bereits zuvor mussten Erwachsene durchschnittlich fünf …

Zunehmender Stress und Leistungsdruck erfordert auch eine immer bessere Fähigkeit, damit umzugehen. Doch fühlen Sie sich noch gewappnet für die Herausforderungen? Oder sehnen Sie sich danach, besser mit Stress und Belastungen umgehen zu können? Im Arbeitsalltag hilft es, eine gewisse …

Die Anforderungen im Beruf werden zunehmend größer und durch die Digitalisierung und die Corona-Pandemie wird das auch zunehmend deutlicher. Die schnelllebige Arbeitswelt und weitere Entwicklungen und neue Technologien setzen Angestellte genauso wie Führungskräfte und auch Selbständige und Freiberufler unter Druck…

In der Persönlichkeitsentwicklung spielen Charaktereigenschaften, Kompetenzen und Motive die zentrale Rolle als die drei großen Bausteine, die Ihre Persönlichkeit formen. Die Persönlichkeitsmerkmale formen den Charakter und geben Aufschluss darüber, wie Sie in Situationen reagieren und entscheiden. Ihre Kompetenzen verraten mehr …

Die eigene Persönlichkeit weiterentwickeln, das klingt leichter gesagt als getan? Dann haben Sie damit vollkommen Recht, denn an der eigenen Weiterentwicklung zu arbeiten, ist ein dauerhafter Prozess, der volles Bewusstsein, eine gute Wahrnehmung und eine Menge Aufmerksamkeit erfordert. Doch damit …

Wenn es um die Persönlichkeit geht, dann kommen dabei oft die Big Five zur Sprache. Anhand dieser fünf Persönlichkeitsmerkmale lässt sich der Charakter eines Menschen, also die Persönlichkeit näher beschreiben. Doch welche Merkmale machen unsere Persönlichkeit aus? Wie können wir …

Persönliche Entwicklung ist ein andauernder Prozess und damit (fast) nie abgeschlossen. Um überhaupt eine Entwicklung zu vollziehen, sind drei Grundbausteine essenziell. Diese Bausteine sind Erkenntnis, Akzeptanz und Veränderung. Erst durch diese drei Phasen kann eine tatsächliche Entwicklung stattfinden. Doch wie …

Persönlichkeit wird im Berufsalltag immer mehr gefordert. Als Führungskraft müssen Sie Ihren eigenen Führungsstil entwickeln, um erfolgreich zu sein. Als Mitarbeiter sind andere Fähigkeiten und Eigenschaften Ihrer Persönlichkeit gefragt, damit Sie sich optimal einbringen können. Und wieder andere Merkmale …

Flexibilität und agile Methoden sind uptodate. Flexibilität ist überall gefordert und das betrifft auch schon länger den Arbeitsplatz. In Krisensituationen können so schnell alternative Möglichkeiten und Lösungen eröffnet werden. Diese schnelle Reaktion und die eingerichteten neuen Methoden dauern dann für …

Skills und besondere Qualifikationen sind im Berufsleben von großer Bedeutung und entscheiden im Einstellungsgespräch oft darüber, ob Sie als Bewerber in die engere Wahl kommen oder nicht. Genau aus diesem Grund sollten Sie Ihre Stärken und Schwächen genau kennen und …

Manche werden als Führungspersönlichkeit und Teamleader geboren, andere müssen sich das erst erarbeiten. Doch wie wird man eine gute Führungskraft? Kann die Entwicklung einer Führungspersönlichkeit aktiv gesteuert werden? Lässt sich das wirklich erlernen? Und welche Qualifikationen und Skills sind von …