Schwerpunkte

• Job- und Karrierecoaching mit beruflicher (Neu-)Orientierung
• Persönliche Entwicklung
• Vorbereitung auf Gespräche face-to-face sowie am Telefon
• Verkaufs-/Telefonverkaufscoaching
• Kommunikation
• Rhetorik

Ausbildung und Qualifikationen

• Diplom Kaufmann
• Heilpraktiker (Psy)
• NLP-Trainer
• Tiefenpsychologisch orientierter Management-Trainer
• BWV-Versicherungsfachmann
• AEVO-Prüfung

Coaching-Methoden

• Klientenzentriertes Coaching
• NLP
• Tiefenpsychologie
• Kenntnis der Arbeitgeber durch Befragung der Arbeitgeber
• Gesunder Menschenverstand

Coaching-Historie

Über mein betriebswirtschaftliches Studium mit verschiedenen Studentenjobs bin ich zum Vertrieb und von dort in die Schulung von Erwachsenen gelangt. Durch meine eigene berufliche Umorientierung im Jahr 2001 mit anschließender Aufnahme meiner Selbständigkeit  als Coach, Trainer, Erwachsenenbildner und Heilpraktier (Psy) bin ich in meinen Stärken und Talenten angelangt und lebe diese erfolgreich für mich und meine Klienten.

Was ist Ihnen in Coaching und Beratung wichtig?

Ich bin effektiv und effizient. Ich suche den kürzesten und dadurch meist unkompliziertesten Weg, um Menschen zu ihrem individuellen Ziel zu begleiten. Die Vorgehensweisen sind immer individuell und die Ergebnisse sorgen häufig für Erstaunen bei meinen Klienten, da sie schnell, einfach und nachhaltig sind.

Meine Haltung & Werte

Jeder Mensch ist einzigartig und ist wertvoll. Die Kombination der Talente machen uns zu der Person, die wir sind. Ich bin im Coaching pragmatisch und konzentriere mich und meine Klienten auf die Punkte, an denen der größte Hebel für Veränderungen und die Erfüllung der Ziele zu finden ist. Ich handle nach dem Motto „Herr, gib mir die Kraft, Dinge zu verändern, die ich verändern kann, die Gelassenheit, Dinge anzunehmen, die ich nicht verändern kann und die Weisheit, das eine vom anderen zu unterscheiden“.